公的資格取得者支援規程に基づいて、平成29年度は6名の社員が公的資格（国家資格）を取得しました。
公的資格取得支援制度とは、社員の能力向上や自己啓発を推奨する方針に基づき、公的資格取得（国家資格）を目指す社員の支援を図ることを目的に平成27年4月1日から制定されました。

^{（左から 池部部長、津川係長、藤本主任、田中副所長）}

^{（松本所長）}

^{（山﨑君）}

●第一種衛生管理者（2名）
・池部部長（経理課）・田中副所長（本社営業所）

●2級土木施工管理技士（3名）
・松本所長（荒尾営業所）・津川係長（本社営業所）・山﨑君（人吉営業所）

●2級建築施工管理技士（1名）
・藤本主任（本社営業所）

●資格取得者の感想
・経理課　池部部長
自身の自己啓発のため、この衛生管理者試験にチャレンジしようと思いました。受験が久しぶりでしたので、暗記能力が低下していることを痛感しましたが、酬いられたことで本当に安心しました。昨年より安全衛生委員会に参加していますので、今回で得た知識を活用したいと思います。

・本社営業所　田中副所長
管理職の立場となり、第一種衛生管理者の資格を取得することは、自分のスキルアップにとても効果があると思いました。昨年5月の受講からの道のりが長かったこともあり、合格することができて本当にほっとしています。勉強して得た衛生管理の知識を、これからは会社の衛生推進に活かしたいと思います。

・荒尾営業所　松本所長
自分のスキルアップのため、目標を立てて打ち込みたかったので受験をしました。学科、実技共に合格できているとは思いませんでしたので、受験番号を確認したときは素直に嬉しかったです。今回勉強し資格取得で身につけた知識を、今後の営業活動やお客様との会話、接客に活かしていきたいと思います。

・本社営業所　津川係長
自分自身の能力アップのために受験をしました。合格番号の中に自分の受験番号を確認できたときは本当に嬉しかったです。今後は、この知識を活かしてお客様との会話を充実させて、そして後輩達のレベルアップにも取り組みたいと思います。

・本社営業所　藤本主任
会社から資格取得のチャンスをいただき、挑戦してみようと思いました。今回結果に結びつけることができ、ほっとしましたし、大変嬉しく思いました。今後はお客様との会話の中で、少しでも専門的な会話ができればと思います。

・人吉営業所　山崎君
土木現場が多い地区を担当していますので、今後の営業活動に活かせればと思い受験をしました。合格できてほっとしています。今後、現場訪問を行ったときに、今までとは違った見方ができると思います。